Johannes Faupel – Executive Coaching für C-Level Executives in Deutschland und in der Schweiz
Systemisches Coaching als Executive Coaching mit Spezialisierung auf Führungskräfte-Coaching im C-Level. Individuelle Begleitung und Beratung in Phasen hoher Herausforderungen im beruflichen Kontext und in Fragen der Lebensgestaltung, z. B. Karriere, Standortwahl, Beziehungsgestaltung als Geschäftspartner oder Gesellschafter sowie Private Wealth und die damit verbundenen emotionalen Themen. Johannes Faupel ist zertifiziert von der Internationalen Gesellschaft für Systemische Therapie (IGST) und der Systemischen Gesellschaft (SG).
Referenzen
„Die Zusammenarbeit mit Johannes Faupel war für mein internationales Konsumgüterteam ein echter Wendepunkt. Sein Coaching zu Stressbewältigung, mentaler Widerstandskraft, Selbstführung und Zusammenarbeit im Team hat in kurzer Zeit messbare Wirkung gezeigt. Johannes verbindet Klarheit, Empathie und umsetzbare Strategien, die Menschen wirklich befähigen. Seine Sitzungen haben sowohl die persönliche Wirksamkeit als auch die Zusammenarbeit im Team gestärkt. Sehr zu empfehlen für jede Organisation, die in einem hochdynamischen Umfeld mit großen Herausforderungen arbeitet.“
April 2025
Tobias Gröber
Executive Director Business Unit Consumer Goods
Messe München GmbH
Am Messesee 2
81829 München
Deutschland | Germany
messe-muenchen.de
Uneingeschränkt empfehle ich das Executive Coaching mit Herrn Faupel für die Weiterentwicklung von Führungskompetenz und High-Performance-Teams. Sein systemischer Ansatz zeichnet sich durch den Fokus auf die spürbare Stärkung des Kompetenzbewusstseins aller Beteiligten aus.
Teams profitieren von praxiserprobten, direkt umsetzbaren Methoden, die zur Entlastung der Führungsebene beitragen. Herrn Faupel gelingt es, auch komplexen Herausforderungen ihre gefühlte Schwere zu nehmen und lösungsorientierte Perspektiven zu eröffnen. Seine Ansätze lassen sich unmittelbar in die tägliche Praxis übertragen – von Teamgesprächen über Zeitgewinn in Abstimmungsprozessen bis zur Priorisierung von Aufgaben.
Das Executive Coaching mit Herrn Faupel bewirkt schnell und dauerhaft spürbare Verbesserungen in der Führungsarbeit und ist deshalb besonders für Bankhäuser und Finanzdienstleister geeignet, die Wert auf wirksame Führung und die Weiterentwicklung ihrer Teams legen.
Celia Becker
Prokuristin
Leiterin Produktservice und Organisation
S-International Mittelhessen GmbH
Herr Faupel hat für das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge Supervision für die Entscheiderebene durchgeführt. Die Supervisanden schätzten sein professionelles und emphatisches Auftreten und blicken positiv auf die Supervisionen zurück. Die daraus erworbenen Kenntnisse hat Herr Faupel sehr gut aufbereitet, dadurch konnten verschiedene Prozesse überprüft und angepasst werden. Die Arbeit von Herrn Faupel ist eine Bereicherung für alle Unternehmen.
Marco Sommermann
Referat 13A: Personalqualifizierung/Qualifizierungszentrum/Diversity und Antidiskriminierung
Bundesamt für Migration und Flüchtlinge
„Wir schätzen an Herrn Faupel seine umfassende Kompetenz, verhärtete Fronten aufzulösen. Er schafft es, ein positives Umfeld und eine unterstützende Atmosphäre herzustellen, die es allen ermöglicht, Ideen und Bedenken zu teilen, offen zu kommunizieren und Vertrauen aufzubauen. Durch seine Persönlichkeit und seinen Ansatz gelang es ihm, eine nachhaltige Verbesserung der Teamdynamik zu schaffen. Vielen Dank Herr Faupel und unsere besten Empfehlungen. Wir kommen auf Ihre Expertise zurück.“
Helmtrud Abs
Geschäftsführerin
aqa GmbH
Wiesenstraße 39
63584 Gründau-Rothenbergen
„Auf der Suche nach professioneller Supervision haben wir Herrn Faupel gefunden. Erstkontakt und erste Supervision wurden kurzfristig terminiert.
Schon nach der ersten Einheit waren wir als Team von der qualitativ hochwertigen Arbeit überzeugt.
Herr Faupel nahm unser Anliegen empathisch wahr und hat sehr konstruktiv mit uns gearbeitet.
Gerne immer wieder!“
Heidrun Mohn
Geschäftsführerin Praxisgemeinschaft Therapiezentrum balance in Hünstetten-Görsroth
balance-huenstetten.de
„Herr Faupel unterstützt uns seit mehreren Jahren in regelmäßigen Abständen. Seine Supervision bietet eine wichtige und professionelle Grundlage, um unsere Zusammenarbeit in der Geschäftsstelle zu reflektieren, und setzt zugleich entscheidende Impulse für Konfliktlösung und die konstruktive Weiterentwicklung unseres Teams. Seine Flexibilität und sein kluger Umgang mit vielfältigen Herausforderungen haben uns vom Wert seiner Arbeit überzeugt.“
Michael Weinand
Geschäftsführung
Stadtjugendring Wiesbaden e.V.
Albrecht-Dürer-Straße 10
65195 Wiesbaden
sjr-wiesbaden.de
Johannes Faupel trägt mit konstruktiv wirkenden, achtungsvollen, ermutigenden und stärkenden Perspektiven durch dieses wunderbar anregende Buch hier bei. Er macht mit großem Respekt für Betroffene die anerkennenswerten Werthaltungen deutlich, die hinter einer Burnout-Entwicklung liegen und macht anschaulich verstehbar, welche wichtigen Bedürfnisse sich durch das Burnout-Feedback melden.
Dr.med.Dipl.rer.pol. Gunther Schmidt
Ärztlicher Direktor der sysTelios-Klinik für psychosomatische Gesundheitsentwicklung Siedelsbrunn
Leiter Milton-Erickson-Institut Heidelberg
